本地2号酒店业工会儿童和长者看护计划
在1994年，“United Here”本地2号工会与三藩市37间联合起来的酒店进行了全市范围的商议。商议的结果是增加一项资金来资助新的福利计划，来因应本地餐饮服务行业从业人员在子女、长者、和残障成年人护理服务方面的需求。
1995年成立了劳资联合儿童/长者护理委员会，来设计和监督这个全新的福利计划。该委员会包括了工会谈判代表、房间清洁员、和人事部经理——一个代表了员工以及他们僱主的多元化团体。每一个被挑选的委员会成员同时亦是一个有子女、长者、或残障家庭成员的一家之主。
儿童/长者护理委员会通过进行扩展性的需求评估来开展这项工作，包括了电话采访、关注小组、以及中文和西班牙文的书面调查。这项调查分发给7千名在37间酒店内工作的房间清洁员、厨师、行李员、和服务员。评估发现大部分的雇员会使用非正式托儿，因为他们通常需要在传统托儿服务已经关门的时间工作。适合雇员时间的托儿计划很难找到，而且也很难负担。
因为这些广泛的需要，儿童/长者护理委员会合作产生了一个福利计划，使用每个月参与僱主所提供的供款，来补贴僱员在儿童和长者护理方面的开支。该计划后来获推荐至三藩市餐饮、调酒、和服务僱员福利信托基金的董事会，该董事会负责监督健康和社会福利的管理工作。董事会批准了该计划，而儿童和长者护理福利计划从1997年开始正式运作。现在来自超过50个僱主的僱员们，特别是酒店行业，加入了这个计划。
Staff
Director – Louise Rush
Program Coordinator –
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Payment Coordinator –
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Monday & Wednesday
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